Dr. Dirk Franssens

Systemisches Coaching

- Business Coaching für Fach- und Führungskräfte

- Schema-Coaching für Führungskräfte und Professionals: Arbeit mit unbewussten Verhaltensmustern für nachhaltige Veränderung

- Führungskräfte Coaching: Begleitung von Führungskräften bei komplexen Herausforderungen, Rollenwechseln und strategischen Entscheidungen

- Team-Coaching und Teamentwicklung: Verbesserung von Zusammenarbeit, Kommunikation und Teamdynamik

- Change-Coaching und Transformationsbegleitung: Unterstützung bei organisationalen Veränderungsprozessen mit menschenzentriertem Ansatz

- Organisationsentwicklung: Beratung von Unternehmen bei strukturellen und kulturellen Entwicklungsprozessen

Ich biete psychologisch fundiertes Coaching für Fach- und Führungskräfte, Teams und Organisationen, die nachhaltige Veränderung anstreben.

Mein besonderer Fokus liegt auf Schema-Coaching – einem tiefenpsychologisch fundierten Ansatz, der es ermöglicht, wiederkehrende Verhaltensmuster zu erkennen und zu verändern. Gerade bei Themen wie Perfektionismus, Selbstzweifeln, Konfliktscheu oder Überforderung bietet Schema-Coaching einen Weg zu nachhaltiger Verhaltensänderung.

Mit meiner Doppelexpertise in Psychologie und Führung verstehe ich sowohl die individuellen als auch die organisationalen Dynamiken. Meine 15-jährige Erfahrung in der Begleitung von Change-Projekten in DAX-Unternehmen und Versicherungen ermöglicht praxisnahe, umsetzbare Lösungen.

Ich arbeite hybrid (online und optional vor Ort in Köln) und begleite Einzelpersonen, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen – wissenschaftlich fundiert, systemisch gedacht, menschlich zugewandt.